可整整50台电视机，硬是没发现这个问题，若不是今天她心血来潮，让人将电视搬一台到食堂，正巧被小张发现了，这个问题不知道多久才会被揪出来。 听出叶蔓语气里的不对劲儿，赵永安急急道：“是老尹，他也不是故意的，这个色差很小，很难发现。” 很难发现也必须发现，不然配质检员干什么？ 叶蔓瞥了他一眼，对张斌说：“小张，你通知一下，除了正在排除故障的技术人员，其他人都到会议室，两点半正式开会，所有人都必须到，谁不来的，以后都不用来了。” 小张听出了叶蔓话里的狠意，打了个哆嗦，赶紧说：“是！” 他跑出去后，办公室里顿时只剩下了叶蔓和赵永安。 赵永安犹豫了一下问道：“叶厂长，你打算怎么处置老尹？” “开除。”叶蔓定定地看着他。 赵永安没法接受这个结果，他语无伦次地说：“这个事我也有责任，我才是生产线上的负责人，叶蔓，老尹家里的情况非常糟糕，他们夫妻俩都下岗了，下面有三个孩子在念书，上面还有一个六七十岁的老妈妈跟着他们，这，这要是开除了，他们家怎么办啊？” 叶蔓面无表情地看着他说：“既然这个工作对他来说这么重要，那他就应该打起十二分的精神，干好这个工作。如果眼睛不好，没法担任质检员的工作，可以提出来，我们给他换其他岗位，将这个工作安排给更适合的人。赵叔，你不要觉得我不近人情，你说说，这50台有瑕疵的电视机怎么处理？这可是好几万块，够咱们厂子里这一百多人发两三个月的工资，就因为他的一个疏忽，损失了这么大。本来这个损失是完全可以避免的，你说他该不该开除？” “可是他家里……叶厂长，我相信，经过这一次教训，他下次一定会认真工作的。”赵永安还想替老尹说情，毕竟是一二十年的老同事老邻居。 叶蔓知道他就是个老好人，也不生气：“赵叔，不是每个错误都可以犯第二次的，无规矩不成方圆，厂规贴在墙上，给厂子带来重大损失的职工将予以开除处分。我们不能因为他可怜，他家里条件差，就无条件包容他犯的错，这是对其他认真工作的同志的不负责。如果人人都像他这样，厂子还怎么运转？咱们这碗饭也要迟早被砸了，是一个人的困苦重要，还是一百多人的饭碗重要，你自己衡量吧。” 红星的倒闭未必没有这方面的因素，当然最主要的还是体制僵化，领导不力等等因素。 但不少员工在这种大锅饭、得过且过、当一天和尚撞一天钟的体内养成了习惯，对工作懈怠轻慢，不够认真仔细。这种风气必须得扭转过来，正好老尹撞到了这个枪口上，开除他也能给其他人敲响警钟。 叶蔓将话说得这样重，赵永安也不好再说其他了，只是垂头丧气地说：“这事我也有责任，我是生产车间的负责人……” “你当然有责任，回头写封检讨。”叶蔓并不会因为跟赵永安关系近就袒护他，工作归工作，交情归交情。而且赵永安现在正处于对老尹和厂子的愧疚中，让他写封检讨信，他心里可能还舒坦一点。 果然，赵永安一点意见都没有：“好，我写，明天张贴在厂子门口的布告栏里。” 叶蔓看着他，缓和了语气：“这个不着急，你也去盯着生产线，尽快将问题找出来，这是目前最要紧的事。” …… 下午两点半，老师傅家电空旷的会议室里坐满了人，椅子不够，还有不少人端来小凳子坐在门口和后面的走廊上，大家纷纷议论发生了什么事，竟然所有人都要来开会。 很快大家就打听到了，生产的电视机有点小毛病。 听说了这个问题后，有看过电视的人表示：“其实也没多大问题，不仔细看，看不出来，叶厂长是不是太小题大做了？” “也不能这么说，叶厂长这是严谨。” “真的，就一点点，电视机屏幕左侧边缘要稍微亮一点点，一般人看不出来。” “那Ｍ.WeｄaＬｉAｎ.ｃOＭ